Mục lục [Ẩn]
Khi có đủ năm đóng BHXH và đủ tuổi nghỉ hưu, người lao động sẽ được hưởng lương hưu hàng tháng. Bên cạnh đó, nhiều người lao động còn được nhận thêm khoản trợ cấp 01 lần khi nghỉ hưu. Vậy điều kiện và cách tính khoản tiền này như thế nào? Cùng tìm hiểu trong bài viết sau đây.
1. Cách tính lương hưu hàng tháng
Mức lương hưu hàng tháng = Tỷ lệ hưởng lương hưu hàng tháng x Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH
Trong đó:
+ Mức hưởng lương hưu hàng tháng được xác định theo tỷ lệ % lương tháng đóng BHXH và mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH
+ Tỷ lệ (%) hưởng lương hưu hàng tháng tối đa của NLĐ khi về hưu là 75% mức lương đóng BHXH
- Cách xác định tỷ lệ hưởng lương hưu hàng tháng
Các xác định tỷ lệ % hưởng lương hưu hàng tháng phụ thuộc vào từng đối tượng là nam hay nữ hoặc là đối tượng nằm trong diện được xét hưởng chế độ đặc biệt khi bị suy giảm khả năng lao động hay không
+ Về hưu trước ngày 01/01/2018
Nam: Tỉ lệ hưởng lương hưu = 45% + (Thời gian tham gia BHXH - 15 năm) x 2%
Nữ: Tỉ lệ hưởng lương hưu = 45% + (Thời gian tham gia BHXH - 15 năm) x 3%
+ Về hưu từ ngày 01/01/2018
Nữ: Tỉ lệ hưởng lương hưu = 45% + (Thời gian tham gia BHXH - 15 năm) x 2%
Nam:
+ Về hưu từ 01/01/2018: tỷ lệ lương hưu = 45% + (Thời gian tham gia BHXH - 16 năm) x 2%
+ Về hưu từ 01/01/2019: tỷ lệ lương hưu = 45% + (Thời gian tham gia BHXH - 17 năm) x 2%
+ Về hưu từ 01/01/2020: tỷ lệ lương hưu = 45% + (Thời gian tham gia BHXH - 18 năm) x 2%
+ Về hưu từ 01/01/2021: tỷ lệ lương hưu = 45% + (Thời gian tham gia BHXH - 19 năm) x 2%
+ Về hưu từ 01/01/2022: tỷ lệ lương hưu = 45% + (Thời gian tham gia BHXH - 20 năm) x 2%
Lưu ý: Tỷ lệ không vượt quá 75%
- Cách tính Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH
Đối với người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định
Mức BQTL = Tổng số tiền lương tháng đóng BHXH của T năm cuối trước khi nghỉ việc / (Tx12 tháng)
- Đối với người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định
- Đối với người lao động vừa có thời gian đóng BHXH theo tiền lương do người sử dụng lao động quyết định vừa có thời gian đóng BHXH theo chế độ tiền lương do Nhà nước quy định
>>> Xem thêm: Quy định mới nhất 2021 về tuổi nghỉ hưu và các chính sách liên quan
2. Điều kiện hưởng trợ cấp lần nghỉ hưu
Trợ cấp 1 lần khi nghỉ hưu là lợi ích và cũng là nhu cầu của rất nhiều lao động hiện nay. Trợ cấp BHXH 1 lần khi nghỉ hưu được phân ra thành 3 trường hợp gồm:
- Trường hợp 1: Trợ cấp BHXH 1 lần khi vượt tỷ lệ lương hưu 75%
+ Căn cứ vào Khoản 2, Điều 58, Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định: Mức trợ cấp một lần được tính theo số năm đóng BHXH cao hơn số năm tương ứng với tỷ lệ hưởng lương hưu 75%, cứ mỗi năm đóng BHXH cao hơn thì được tính bằng 0,5 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.
+ Theo quy định hiện tại, người lao động đủ 20 năm đóng BHXH và đủ tuổi nghỉ hưu sẽ được hưởng lương hưu.
+ Để đạt được mức hưởng 75% người lao động nghỉ hưu từ năm 2020 phải đóng BHXH tối thiểu 35 năm. Đối với trường hợp đóng trên 35 năm người lao động ngoài mức lương hưu hàng tháng sẽ nhận được mức trợ cấp BHXH 1 lần khi nghỉ hưu.
Ví dụ:
Trong trường hợp chị A có 37 năm tham gia BHXH, mức lương bình quân tháng đóng BHXH là 5 triệu.
Số năm đóng BHXH cao hơn số năm tương ứng với tỷ lệ hưởng lương hưu 75% là 37-35 = 2 năm.
Mức trợ cấp 1 lần sau khi nghỉ hưu = 2 x (0,5 x 5) = 5 (triệu)
Như vậy ngoài lương hưu hàng tháng chị A còn nhận được mức trợ cấp BHXH 1 lần khi nghỉ hưu là 5 triệu.
Điều kiện hưởng trợ cấp lần nghỉ hưu
- Trường hợp 2: Trợ cấp BHXH 1 lần khi nghỉ hưu nhưng chưa đủ điều kiện hưởng lương hưu.
Trong trường hợp người lao động đủ tuổi nghỉ hưu nhưng chưa đủ 20 năm đóng BHXH hoặc theo quy định tại Khoản 3, Điều 54 của Luật Bảo hiểm xã hội mà chưa đủ 15 năm đóng BHXH và không tiếp tục tham gia BHXH tự nguyện sẽ được xét hưởng BHXH 1 lần.
- Người lao động thuộc đối tượng hưởng BHXH 1 lần quy định tại Khoản 1, Điều 60, Luật Bảo hiểm xã hội 2014 đến tuổi nghỉ hưu có yêu cầu được nhận BHXH 1 lần nếu thuộc các trường hợp:
+ Đủ tuổi hưởng lương hưu theo quy định tại các khoản 1, 2 và 4 Điều 54 của Luật này mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội hoặc theo quy định tại Khoản 3 Điều 54 của Luật này mà chưa đủ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội và không tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện
+ Ra nước ngoài để định cư
+ Người đang bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng như ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS và những bệnh khác theo quy định của Bộ Y tế
+ Trường hợp người lao động quy định tại Điểm đ và Điểm e, Khoản 1, Điều 2 của Luật này khi phục viên, xuất ngũ, thôi việc mà không đủ điều kiện để hưởng lương hưu
Như vậy, người lao động đến tuổi nghỉ hưu không đủ điều kiện hưởng lương hưu hàng tháng hoặc có yêu cầu được hưởng BHXH 1 lần hoặc có thời gian đóng BHXH cao hơn số năm tương ứng với tỷ lệ hưởng lương hưu 75% sẽ được xét hưởng trợ cấp BHXH 1 lần khi nghỉ hưu.
Lưu ý: Thời điểm tính hưởng BHXH 1 lần là thời điểm ghi trong quyết định của cơ quan bảo hiểm xã hội.
- Trường hợp 3: Trợ cấp BHXH 1 lần khi nghỉ hưu nhưng đủ điều kiện hưởng lương hưu.
Trợ cấp BHXH 1 lần khi về hưu nhưng đủ điều kiện hưởng lương hưu chỉ được xét khi người lao động có yêu cầu được nhận BHXH 1 lần. Mức hưởng BHXH 1 lần trong trường hợp này được tính tương tự như đối với trường hợp khi về hưu nhưng không đủ điều kiện hưởng lương hưu.
Mức hưởng BHXH 1 lần được tính như sau:
- Cách tính BHXH một lần căn cứ vào nội dung quy định tại Khoản 4, Điều 19, Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định trợ cấp BHXH 1 lần được chi trả dựa trên 2 yếu tố.
+ T: Thời gian người lao động tham gia BHXH
+ MBQTL: Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH
- Mức hưởng BHXH một lần = (1,5 x Mbqtl x T trước năm 2014) + (2 x Mbqtl x T từ năm 2014)
Người lao động quyết định hưởng trợ cấp BHXH 1 lần khi nghỉ hưu trong trường hợp đủ điều kiện nhận lương hưu hàng tháng (mà không phải là nhận trợ cấp 1 lần khi vượt tỷ lệ lương hưu 75%) sẽ bị giảm đi lợi ích. Người lao động cần cân nhắc kỹ trước khi yêu cầu được nhận BHXH 1 lần khi nghỉ hưu.
>>> Xem thêm: Làm sao biết số BHXH đã chốt hay chưa? Người lao động có tự chốt sổ được không?
3. Cách tính trợ cấp 1 lần khi nghỉ hưu
- Công thức chung
Khoản 2 Điều 75 Luật Bảo hiểm xã hội quy định mức hưởng trợ cấp 01 lần khi về hưu được tính như sau:
“Mức trợ cấp một lần được tính theo số năm đóng bảo hiểm xã hội cao hơn số năm tương ứng với tỷ lệ hưởng lương hưu 75%, cứ mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội thì được tính bằng 0,5 tháng mức bình quân thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội.”
Trong đó:
+ Mức bình quân thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội của người lao động có toàn bộ thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định được tính theo công thức sau:
Mức bình quân thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội = [Tổng số tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của các tháng đóng bảo hiểm xã hội] / [Tổng số tháng đóng bảo hiểm xã hội]
+ Mức bình quân thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội của người lao động tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện:
Mức bình quân thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội = [Tổng mức thu nhập chọn đóng bảo hiểm xã hội của các tháng đóng bảo hiểm xã hội] / [Tổng số tháng đóng bảo hiểm xã hội]
Cách tính trợ cấp 1 lần khi nghỉ hưu
- Cách tính trợ cấp một lần khi nghỉ hưu với lao động nữ
Mức trợ cấp từ năm 2021 = [tổng số năm đóng bảo hiểm xã hội – 30] x 0,5 x [Mức bình quân thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội]
Ví dụ:
Bà X tham gia bảo hiểm xã hội với mức bình quân thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội là 6 triệu đồng/tháng. Đến hết tháng 9/2021, bà X đủ tuổi nghỉ hưu. Tính đến thời điểm này, bà X có 34 năm 11 tháng đóng bảo hiểm xã hội. Như vậy, ngoài lương hưu hàng tháng, bà X còn được hưởng trợ cấp một lần khi nghỉ hưu:
Bà X có 34 năm 11 tháng đóng bảo hiểm xã hội được làm tròn thành 35 năm.
Trợ cấp một lần khi nghỉ hưu = (35 – 30) x 0,5 x 06 triệu đồng = 15 triệu đồng.
Cách tính trợ cấp một lần khi nghỉ hưu với lao động nam:
Mức trợ cấp từ năm 2021 = [ Tổng số năm đóng bảo hiểm xã hội – 34] x 0,5 x [Mức bình quân thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội]
Mức trợ cấp từ năm 2022 = [tổng số năm đóng bảo hiểm xã hội – 35] x 0,5 x [Mức bình quân thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội]
>>> Xem thêm: Tra cứu quá trình đóng BHXH không cần mã OTP
4. Kết luận
Như vậy, nếu đủ điều kiện hưởng lương hưu thì người lao động sẽ nhận đầy đủ chế độ hưu trí theo quy định, một số trường hợp sẽ được nhận thêm một khoản tiền trợ cấp một lần khi nghỉ hưu. Trong trường hợp, đủ tuổi nghỉ hưu nhưng thời gian tham gia bảo hiểm xã hội không đủ để hưởng lương hưu, người lao động có thể yêu cầu nhận bảo hiểm xã hội một lần để đảm bảo quyền lợi của mình.
+ Fanpage: https://www.facebook.com/nhanhoacom
+ Chỉ đường: https://g.page/nhanhoacom
+ Chương trình khuyến mãi mới nhất: https://nhanhoa.com/khuyen-mai.html
————————————————————
CÔNG TY TNHH PHẦN MỀM NHÂN HÒA
Hotline: 1900 6680
Trụ sở chính: Tầng 4 - Tòa nhà 97-99 Láng Hạ, Đống Đa, Hà Nội
Tel: (024) 7308 6680 – Email: sales@nhanhoa.com
Chi nhánh TP. Hồ Chí Minh: 270 Cao Thắng (nối dài), Phường 12, Quận 10, Tp.HCM
Tel: (028) 7308 6680 – Email: hcmsales@nhanhoa.com
Chi nhánh Vinh - Nghệ An: Tầng 2 Tòa nhà Sài Gòn Sky, ngõ 26 Nguyễn Thái Học, phường Đội Cung, TP. Vinh, Nghệ An
Tel: 0915221384 – Email: contact@nhanhoa.com
Tầng 4 - Toà nhà 97 - 99 Láng Hạ, Quận Đống Đa, Thành Phố Hà Nội
Điện thoại: 1900 6680 - (024) 7308 6680
Mail: sales@nhanhoa.com
Phản ánh chất lượng dịch vụ: 091 140 8966
