Vị trí |
CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ |
||
Chức vụ |
Chuyên viên |
Số năm kinh nghiệm |
3-5 năm |
Ngành nghề |
IT /Phần Mềm |
Yêu cầu bằng cấp |
CĐ trở lên |
Hình thức làm việc |
Toàn thời gian |
Mức Lương |
Thỏa thuận |
Địa điểm làm việc |
Hà Nội |
Yêu cầu độ tuổi |
|
Số lượng tuyển |
01 |
||
Doanh số thỏa thuận (nếu có) |
|
||
Mô tả công việc |
a. Thực hiện các hoạt động về C&B - Thực hiện chấm công và thiết lập bảng chấm công, bảng overtime hàng tháng - Tính thu nhập hàng tháng và phối hợp với phòng kế toán hành chính thực hiện trả lương đúng thời hạn - Theo dõi, đăng ký tăng/ giảm BHXH, BHYT, BHTN hàng tháng - Giải quyết các chế độ đau ốm, thai sản có liên quan đến bảo hiểm - Làm sổ BHXH, thẻ BHYT cho nhân viên mới và chốt sổ BHXH cho nhân viên nghỉ việc - Làm hồ sơ thanh toán BH hàng tháng - Theo dõi và thực hiện các chính sách phúc lợi của Công ty cho CBNV (Các chính sách thưởng lễ tết, hiểu, hỉ …) b. Quản lý CBNV - Thực hiện các thủ tục cho nhân viên: ký kết hợp đồng, tiếp nhận nhân viên mới, nhân viên chính thức … - Tham gia vào quá trình xem xét, điều chỉnh thu nhập cho CBNV - Giải quyết thôi việc, thanh lý hợp đồng cho nhân viên nghỉ việc - Thực hiện các thủ tục: thuyên chuyển, bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều chỉnh lương, khen thưởng, kỷ luật …. Trong quá trình làm việc của CBNV - Cập nhật và quản lý cơ sở dữ liệu về nhân sự trên phần mềm - Quản lý hồ sơ nhân sự: Hồ sơ nhân sự, các quyết định từ bộ phận nhân sự. - Lập hợp đồng lao động, theo dõi hạn hợp đồng - Cung cấp thông tin nhân sự cho các bộ phận có liên quan theo yêu cầu của cấp trên. c. Các hoạt động nhân sự khác - Tham gia vào các dự án khác trong bộ phận : xây dựng và phát triển bộ đánh giá năng lực, các dự án nâng cao hiệu suất, tạo gắn kết và phát triển năng lực tổ chức. - Các công việc khác về nhân sự theo yêu cầu của Trưởng phòng HCNS.. |
||
Quyền lợi được hưởng |
- Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật và quy định của Công ty. Hưởng các chế độ thưởng lễ tết. - Có phụ cấp đi lại, ăn trưa, điện thoại - Được xét tăng lương hàng năm theo năng lực làm việc. - Được đào tạo và tham gia các khóa phát triển các kỹ năng mềm theo định kỳ - Môi trường làm việc năng động, hiện đại, chuyên nghiệp và thân thiện (các công cụ làm việc hiện đại) - Có cơ hội học hỏi, phát triển kiến thức và kỹ năng chuyên môn. - Có cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp. - Nâng cao thu nhập cho người có năng lực, tâm huyết và gắn bó lâu dài với Công ty. - Hàng năm công ty tổ chức teambuiding, tham quan |
||
Yêu cầu công việc |
- Tốt nghiệp hệ đại học chính quy chuyên ngành Quản trị nhân sự/ Kinh tế/ Ngoại thương - Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí C&B hoặc nhân sự tổng hợp. - Cẩn thận, trách nhiệm, cam kết, có thể làm việc dưới áp lực. |
||
Quyền hạn |
|||
Yêu cầu hồ sơ |
- Sơ yếu lý lịch. - Bản sao hộ khẩu, CMND. - Giấy khám sức khỏe. - 2 ảnh 3x4. - Các văn bằng, chứng chỉ có liên quan. |
||
Thông tin liên hệ |
- Nộp trực tiếp hoặc gửi qua email: tamnt@nhanhoa.com.vn - Người liên hệ: Ms Tâm - Địa chỉ liên hệ: Tầng 4, Tòa nhà 97-99 Láng Hạ, Đống Đa, Hà Nội - Điện thoại liên hệ: 0976856573 |
||
Hạn chót nhận hồ sơ |
20/02/2022 |
Tin tức
12/11/2024, 05:00 pm
12/11/2024, 10:07 am
31/10/2024, 03:26 pm